Agent Job Hunter
Agent de recherche et scoring d'offres d'emploi
Agent qui aide un candidat à passer plus vite de l'offre lue au CV envoyé : adaptation du CV existant à la fiche de poste, ou reconstruction complète depuis une note vocale décrivant ses expériences en deux versions (ATS et design). Inclut un suivi des candidatures avec rappels, pour ne plus perdre le fil entre la dizaine d'offres traitées en parallèle. En cours de design.
Une recherche d'emploi sérieuse demande des dizaines de candidatures, chacune avec un CV et une lettre adaptés à la fiche de poste — vite cher en énergie pour qui n'a pas de cadre clair. Au-delà de l'adaptation, le suivi décroche aussi : impossible de se rappeler à qui on a postulé quand, ni quelles relances ont été faites.
L'agent prend l'offre et le CV (ou une dictée vocale des expériences si le CV n'existe pas encore) et produit en quelques minutes une version adaptée, alignée sur les mots-clés de la fiche de poste, en double export ATS et design. Le tracker intégré garde la trace de chaque candidature et programme les rappels, pour transformer la phase de candidature massive en routine sans friction.